1979从黑签会开始 第53章 人心散了，队伍不好带了

第53章 人心散了，队伍不好带了

第53章 人心散了，队伍不好带了

宁卫东没想到，王子朋主动约他。

王子朋在厂子里混的不错，媳妇也是国营工人，家庭条件相当不错，在院里面上虽然过得去，却不太瞧得起其他人。

直至这两年，宁卫国当了干部，王子朋才对宁卫国两口子换了脸色。

但也只是宁卫国，对宁卫东他还是瞧不起的。

却没想到，不知怎地，宁卫东入了李科长的的法眼。

宁卫东四点钟下班，王子朋也提前一小时也推车子出来。

俩人到厂门外，骑上自行车，王子朋笑着道：“今晚上砂锅居，汆白肉，怎么样？”

宁卫东道：“那敢情好，王哥局气。”

……

这一顿饭就他们俩人，一直吃到晚上七点才回家。

眼见着喝了七分醉的王子朋进了后院，宁卫东脑子依然十分清醒，强大的身体素质，令他的酒量变大。

王子朋酒量不错，刚才俩人一人一瓶二锅头，王子朋还能骑着自行车走直线。

宁卫东喝完了虽然也晕晕乎乎的，但就着汆白肉的热汤，几口下肚，热汗一出，就清醒了。

而在酒桌上，王子朋开始还只就着昨天的由头，一个劲数落周坤，替宁卫东鸣不平。

等酒过三巡，话题开始渐渐转移到了厂里。

厂里的各种人物关系，对一些人的观点看法，王子朋如数家珍。

要是一般的愣头青，还以为就是普通的闲聊天，不知道其中暗藏的门道。

这些看似闲聊的话题，王子朋明儿一早就会说给某给人听。

那个人会通过这些答案，大致判断出宁卫东的立场。

要是耍滑头，含糊其辞，不肯表态，看似最稳妥，其实最愚蠢。

这种态度蕴含着两种潜台词：第一，不信任，不肯表明态度。第二，相当墙头草，想再看看风向。

但不管是哪一种，都会带来最不利的结果。

如果这种试探是基于某个位置，或者某个项目，想要提拔培养，遇到这种回答，直接就被划掉了。

而王子朋或许仍抱着原先的印象，试探的过于直白。

他刚抛出第一個真正的问题，宁卫东就明白怎么回事了，笃定王子朋是李沛航派来摸底的。

后续，大概不知什么时候，李沛航会忽然抛出一个王子朋问过的问题，看宁卫东什么反应，怎样回答……

把自行车放好，宁卫东进入上屋：“哥，嫂子~”

宁卫国两口子正在听收音机播的新闻。

宁卫国笑着道：“回来啦~王子朋请你上哪儿了？”

下班前，宁卫东给宁卫国打了个电话，说晚上不回家吃了。

王玉珍起身，去沏了一杯茶热茶，放到宁卫东面前：“卫东，王子朋为啥想起来请你吃饭了？”

宁卫东道：“还能为啥，有人让他请的呗~”

宁卫国挑了挑眉：“你是说~李沛航？”

宁卫东点头。

宁卫国抿唇思考片刻：“按说也只有他，但这也太急了，不太像他的办事风格。”

宁卫东对李沛航的了解有限，但宁卫国说了，大抵是没错的。

一旁的王玉珍对宁卫东再次刮目相看，甚至产生了几分不真实的感觉。宁卫东能把王子朋和李沛航联系到一起，这本身就相当不容易了。

至少宁卫国在这个年纪，对这些事还看不这么透彻。

又说了几句，宁卫东就回屋了。

王玉珍把茶杯拿去冲了一下，跟宁卫国道：“你说李沛航什么意思？”

宁卫国也在思索这个问题，沉吟道：“看来有人盯上许进山，应该是碰到他的痛脚了。”

王玉珍点头认同，又道：“听说，红星厂去年新调来的副厂长相当强势，李为兵的压力不小。昨天他爱人给咱妈打电话，说想上家来看看。”

宁卫国恍然，他之前并不知道这个情况：“那就是了，这样的话……李沛航应该是打算用卫东来破局。”

王玉珍不由担心道：“破局？会不会有危险？”

宁卫国道：“那不至于，只是工厂，又不是上战场。这样也好，卫东要想出头，必须要有位置，要不是他们压力大，怕也不会轻易给卫东这个机会。”

王玉珍迟疑了一下，提醒道：“这次的确是个机会，不过怕也有诈，你得提醒卫东，不要落下把柄。”

……

另一边，宁卫东回到防震棚。

不知道白天上哪儿疯去了，宁磊居然先睡着了。

屋里炉子烧的暖烘烘的，宁磊的棉鞋放在炉子边上烘干，里边冒着潮气。

宁卫东嘴角抽了抽，只能把自个鞋脱了，也放倒炉子边上烘着，算是以毒攻毒了。

脱了外衣，简单洗漱，便躺到床上。

不太结实的木床再次发出“嘎吱”一声。

宁卫东双手叠在脑后，靠在冰凉的墙上，脑中不断思忖。

他有一种预感，李沛航很快会再找他。

转又想到许进山的情况。

根据目前，许进山背后明显存在一条可以产生巨大利益的链条。

这里边牵涉到了李沛航，李为兵知不知道暂时不好说。

但只要牵出李沛航，就足以成为刺向李为兵的匕首。

这就是吴秉忠背后之人的目的。

事情最终指向李为兵和王国强的博弈。

宁卫东并不在意他们角力的胜负，有宁卫国跟王家的关系，不管最终谁胜谁付，都不会有人动他。

第一，蚂蚱太小，根本不值得，因为动他得罪宁卫国这个王玉珍家重点培养的女婿更不值得。

第二，红星厂内，李为兵与王国强的正副之争并不是你死我活的斗争，最终还是要维持斗而不破的状态。

王国强虽然强势，但身为一个副手，直接掀翻班长，对他将来发展，并不是什么好事。

李为兵最大的则是年龄问题。

年龄是任何人都夸不过去的一道坎儿。

一旦年龄快到了，就难保身边的人会生出一些想法。

那些有野心的，会另攀高枝，或自立门户；没有野心的，或能力不足，则会想着如何利用最后的机会，把手里掌握资源狠狠变现离场。

换句话说，就是人心散了，队伍不好带了。

(本章完)